Actualidad
RECURSOS HUMANOS Y NÓMINAS
Puntos clave de la reforma de la BUAG 2026
En el Parlamento se aprobó una reforma integral de la Ley de Vacaciones y Compensación de los Trabajadores de la Construcción (BUAG).
Reordenación del sistema BauID
A cada trabajador sujeto a la BUAG se le deberá expedir gratuitamente una tarjeta BauID, también a los empleados de empresas con sede en el extranjero que sean enviados o cedidos a Austria o trabajen en un lugar de Austria, y a las personas con derechos frente a la BUAK. A más tardar el 30 June 2029 estas tarjetas deberán haberse emitido para todas las relaciones laborales activas al 1 August 2026.
Con esta tarjeta se podrá consultar de forma inmediata el saldo de vacaciones, el salario por hora y otros datos de empleo. Asimismo, se pretende simplificar considerablemente los controles en la obra, ya que siempre se podrán recuperar y presentar todos los documentos.
Documentación electrónica en caso de envío/cesión transfronteriza de trabajadores
Los documentos requeridos, en caso de envío o cesión transfronteriza de trabajadores a Austria según la Ley de Lucha contra el Dumping Salarial y Social (Lohn- und Sozialdumping-Bekämpfungsgesetz, LSD-BG), podrán mantenerse exclusivamente en formato electrónico, debiendo indicarse en la notificación ZKO (notificación de envío).
Modificaciones en el sector de la metalurgia
Se aclara que las empresas que cuenten con una autorización comercial ilimitada o limitada para la metalurgia (antes "Schlosser") no están, en principio, sujetas a la BUAG. Sin embargo, siguen estando obligadas a la BUAG las empresas de metalurgia que construyan fachadas ventiladas prefabricadas y utilicen determinados materiales de construcción (p.ej. madera).
Las empresas de chapa metálica, incorporadas al ámbito de aplicación de la BUAG a partir del 1 January 2024, pueden solicitar su exclusión del sistema de la BUAK, siempre que posean una autorización comercial para la metalurgia y se dediquen exclusivamente al montaje de fachadas ventiladas prefabricadas que no estén expresamente incluidas en el ámbito de la BUAG. Esta exclusión requiere una solicitud que puede presentarse en dos fechas límite:
Indemnización por mal tiempo
Los contingentes horarios separados hasta ahora para el periodo invernal (200 h) y el periodo estival (120 h) se fusionarán en un único contingente anual de 320 horas (1 November–31 October del año siguiente). El derecho total permanece sin cambios.
A cada trabajador sujeto a la BUAG se le deberá expedir gratuitamente una tarjeta BauID, también a los empleados de empresas con sede en el extranjero que sean enviados o cedidos a Austria o trabajen en un lugar de Austria, y a las personas con derechos frente a la BUAK. A más tardar el 30 June 2029 estas tarjetas deberán haberse emitido para todas las relaciones laborales activas al 1 August 2026.
Con esta tarjeta se podrá consultar de forma inmediata el saldo de vacaciones, el salario por hora y otros datos de empleo. Asimismo, se pretende simplificar considerablemente los controles en la obra, ya que siempre se podrán recuperar y presentar todos los documentos.
Documentación electrónica en caso de envío/cesión transfronteriza de trabajadores
Los documentos requeridos, en caso de envío o cesión transfronteriza de trabajadores a Austria según la Ley de Lucha contra el Dumping Salarial y Social (Lohn- und Sozialdumping-Bekämpfungsgesetz, LSD-BG), podrán mantenerse exclusivamente en formato electrónico, debiendo indicarse en la notificación ZKO (notificación de envío).
Modificaciones en el sector de la metalurgia
Se aclara que las empresas que cuenten con una autorización comercial ilimitada o limitada para la metalurgia (antes "Schlosser") no están, en principio, sujetas a la BUAG. Sin embargo, siguen estando obligadas a la BUAG las empresas de metalurgia que construyan fachadas ventiladas prefabricadas y utilicen determinados materiales de construcción (p.ej. madera).
Las empresas de chapa metálica, incorporadas al ámbito de aplicación de la BUAG a partir del 1 January 2024, pueden solicitar su exclusión del sistema de la BUAK, siempre que posean una autorización comercial para la metalurgia y se dediquen exclusivamente al montaje de fachadas ventiladas prefabricadas que no estén expresamente incluidas en el ámbito de la BUAG. Esta exclusión requiere una solicitud que puede presentarse en dos fechas límite:
- Exclusión al 31 December 2026, siempre que la solicitud haya llegado a la BUAK antes del 31 October 2026.
- Exclusión al 31 December 2027, siempre que la solicitud haya llegado a la BUAK antes del 31 October 2027.
Indemnización por mal tiempo
Los contingentes horarios separados hasta ahora para el periodo invernal (200 h) y el periodo estival (120 h) se fusionarán en un único contingente anual de 320 horas (1 November–31 October del año siguiente). El derecho total permanece sin cambios.